Leit­bild 2018-06-19T13:03:30+00:00

LEITBILD

LOC-Team AG - Leitbild

Leit­mo­tiv

Damit Ent­schei­dun­gen in Unter­neh­men wirk­sam wer­den und lang­an­hal­tend Erfolg zei­gen, bringt die LOC-Team AG eige­ne Kräf­te des Unter­neh­mens in Bewe­gung.”

Wir kom­men immer dann ins Spiel, wenn prag­ma­ti­sche Lösun­gen gefor­dert sind, die auch lan­ge Wir­kung zei­gen müs­sen.

Damit Kun­den Kom­ple­xi­tät nicht als Risi­ko und Gefahr, son­dern als not­wen­di­ge Viel­falt und Chan­ce erle­ben kön­nen. Wir steu­ern kom­ple­xe – meist mehr­di­men­sio­na­le – Projekte/Prozesse erfolg­reich. Und den­ken meh­re­re Schrit­te vor­aus.

Jede kun­den­sei­ti­ge Her­aus­for­de­rung ist ein­zig­ar­tig. Sie steu­ert die Aus­wahl der ein­zu­set­zen­den Metho­den und Kom­pe­ten­zen.

Wir ver­fü­gen über lang­jäh­ri­ge Erfah­rung. Dabei defi­nie­ren wir Erfah­rung als Beweis, The­men zu beherr­schen.

Neue Her­aus­for­de­run­gen erken­nen wir früh.

Wir stel­len uns die­sen Her­aus­for­de­run­gen durch eine per­ma­nen­te Wei­ter­ent­wick­lung unse­rer metho­di­schen Ansät­ze und unse­res Vor­ge­hens.

Wir erle­ben uns als Team in einer Wer­te­kul­tur.

Loya­li­tät, Wert­schät­zung, Zuver­läs­sig­keit, Tole­ranz, Authen­ti­zi­tät prä­gen unse­re Wer­te­kul­tur wesent­lich.

Durch das Ein­brin­gen unse­rer Indi­vi­dua­li­tät und gegen­sei­ti­gen respek­ta­blen Umgang errei­chen wir in Sum­me mehr. Dabei füh­len wir uns gemein­sa­men Zie­len ver­pflich­tet und haben das sel­be Gesamt­ver­ständ­nis.

Wir sind Lösungs­ma­nu­fak­tur.

Unse­re Leis­tun­gen rich­ten sich an Unter­neh­men mit indus­tri­el­len Pro­zes­sen sowie deren Dienst­leis­ter und Zulie­fe­rer. Dar­über hin­aus beglei­ten wir Unter­neh­men auf dem Weg dahin.

Kun­den erle­ben uns als Weg­be­glei­ter und Umset­zer.

Wir gehen ana­ly­tisch und struk­tu­riert vor, sind enga­giert und wert­schöp­fend sowie jeder­zeit trans­pa­rent.

Unse­re Erfol­ge sind mess­bar.